رتبه مثلا اول سازمان تامین اجتماعی در تبیین دستاوردها و اطلاعرسانی؟ باعشه!
سازمان تامین اجتماعی به گواه امار، یکی از پر شکایتترین سازمانها با سطح عدم رضایت در طیف وسیعی از مخاطبین است (اگر سازمان شک دارد، با هزینه سازمان پایه نظرسنجی علمی و بی طرف هستیم). یکی از رسانههای بشدت منتقد عملکرد این سازمان، پایگاه تحلیلی خبری شعار سال میباشد. ما معتقدیم که شعارگرایی، عدم شفافیت، سلیقه گرایی، تدوین قواعد و آئین نامهها با نگاه غیرجامع و منفعت طلبانه برای سازمان، بروکزاسی زائد، زورگویی و استفاده حداکثری از اهرمهای فشار در اختیار نظیر ماده ۵۰ (بنظر ما سازمان صلاحیت در اختیار گرفتن غیر مشروط این اهرم را هم ندارد) و در بعضی حوزهها شائبه فساد و ... در سازمان تامین اجتماعی به وفور وجود دارد. معتقدیم که میتوان طیفی از مدیران سازمان را به اتهام قصور، تقصیر، اهمال، ترک فعل، وارد چرخه حقوقی نمود و .... با این وجود صرفا به روشنگری و نقد سازمان پرداخته و بشدت از تضعیف سازمان پرهیز کردیم. از روابط عمومی محترم و مشاور عزیز میپرسیم که به چند نقد و سوال ما پاسخ دادید؟ نقد کردیم پاسخ نشنیدیم، پیشنهاد دادیم پاسخ نشنیدیم، سوال کردیم پاسخ نشنیدیم و.. خوب، شما قاضی و ما تابع، بر اساس کدام شاخص شما را باید اول در تبیین دستاوردها بدانیم؟
کد خبر: ۳۹۱۵۸۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۶/۱۴
بازکردن حساب های مسدودی؛
برای رفع مسدودی حساب بسته شده توسط تامین اجتماعی و اعمال ماده 50 ، ضرورت دارد که در گام نخست اقدام به تفاهم با شعب این سازمان و گرفتن نامه رفع مسدودی شوذ. توصیه می شود که بدلیل زمانبر بودن، نامه رفع مسدودی را به شعبه بانکی که در آن افتتاح حساب صورت گرفته نبرده و به اداره حقوقی یا دایره رفع مسدودی حساب های هر بانک مراجعه کنید. آدرس این اداره یا دایره برای کلیه بانک های موجود رد شهر تهران ، به پیوست آورده شده است. لازم به توضیح است که این آدرس ، مربوط به سال 1401 است. این ادارات عموما بین ساعت 8 صبح تا 3 عصر، فعالیت مستمر دارند.بعد از طی فرآیند، یک شماره ثبت و یک شماره تلفن به شما داده می شود که توصیه می شود تا پایان رفع مسدودی نزد شما نگهداری شود.
کد خبر: ۳۸۷۱۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۲/۲۴
در سازمان تامین اجتماعی چه خبر است؟
علی حیدری (نایب رئیس هیات مدیره سازمان تامین اجتماعی) در یادداشتی نسبت به عدم تطابق سند لایحه بودجه ارسالی دولت به مجلس با سیاستهای کلی تامین اجتماعی و عدم پیشبینی مطالبات سازمان تامین اجتماعی در این سند انتقاد کرد. برخی از منتقدین معتقدند که کم توجهی ها به پرداخت مطالبات معوق دولت به تامین اجتماعی در کنار فشل بودگی کارکردی- ساختاری این سازمان، باعث کسری ها در این سازمان و افزایش فشار بر بنگاه های کوچک و متوسط در قالب ماده پنجاه کردن منجر به وصول مطالبات شده و این رویه شدیدا زشت و مخرب، امنیت شغلی و توسعه پدیری کسب و کارها را با مخاطره روبرو کرده است. بسیاری از کارفرماها از مجلس و دولت انتظار دارند که حدود اختیارات و سلیقه گرایی سازمان تامین اجتماعی در ماده پنجاه کردن بنگاه ها را تحت قید درآورد. بعنوان نمونه گزارشات زیادی از نارضایتی از شعبه نه تامین اجتماعی شهر تهران به گوش می رسد. موردی که شدیدا به سازمان تامین اجتماعی در خصوص عملکرد این شعبه ، هشدار می دهیم.
کد خبر: ۳۸۶۰۵۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۳۰
بیمه تامین اجتماعی ، دوا یا درد ؛
خاندوزی، تعطیلی واحدهای تولیدی و شرکتها بهدلیل بدهی بانکی را نوعی تخلف دانست و تاکید کرد که بانکها حق ندارند واحد تولیدی را بهدلیل بدهی تعطیل کنند. اما آقای وزیر توجه ندارند که یکی از قاتلین شرکتها و بنگاههای کوچک و متوسط، شعب تامین اجتماعی و اختیارات ماده ۵۰ است. کلیه حسابهای شرکتها و سهامداران اصلی را بشکل سریالی برای معوقات بیمهای میبندند و در قامت یک طلبکار وارد میشوند تا حلال مشارکتی مشکل. دستور بررسی بدهید چند درصد کارفرمایان از بیمه تامین اجتماعی رضایت دارند. علل این حجم نارضایتی فراگیر برای چیست؟ مجلس چرا در خصوص محدود سازی اختیارات ماده ۵۰ بیمه تامین اجتماعی ورود موثر نمیکند؟ رئیس جمهور چرا سکوت در پیش گرفته است؟ رای دادیم که امروز حامی ما باشی، رای ندادیم که امروز ساکت و تماشاچی باشی آقای رئیسی.
کد خبر: ۳۸۲۸۲۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۰۵
کنترل احساسات؛
انسانِ عادی مگر از زندگی چه میخواهد؟ همسری مهربان، شغلی باثبات و مفید، و جامعهای بسامان. دانیل گلمن میگوید راز دستیابی به نیازهای اساسی بشر تسلط بر هیجانات است: اگر احساساتت را کنترل کنی و رفتارت درست باشد، صاحبکارت تو را اخراج نمیکند و هیچگاه با همسرت پرخاش نخواهی کرد. گلمن در کتاب پرفروش خود، که ۲۵ سال پیش منتشر شد و تاکنون پنجمیلیون نسخه از آن به فروش رفته و به ۴۰ زبان ترجمه شده، مفهوم «هوش هیجانی» را جا انداخت و آن را راز خوشبختی دانست. اما آیا واقعاً هوش هیجانی میتواند مشکلات ما را حل کند؟
کد خبر: ۳۶۸۰۶۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۷
حقوق شهروندی؛
گویا مدیران ما هنوز تغییرات اجتماعی را درک ننموده و در چینه دوم زمین شناسی گیر کرده اند؟ چه بخواهیم یا نخواهیم پنخ ساخت تخصصی در حوزههای فردی شخصی، عمومی- اجتماعی، اداری- سازمانی، سیاسی، حاکمیتی بوجود آمده است. اگر دولتی کارآمد باشد، این پنج ساخت را در تعامل و همکاری با هم قرار میدهد و اگر کارآمد نباشد، باعث ایجاد نوعی تعارض و شکاف خواهد شد. داستان تیربرق در داخل خانه را ببینید تا متوجه توضیحات شوید.
کد خبر: ۳۴۹۱۷۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۱۲
ردصلاحیت احمدی نژاد؛
برای طی جریانات توسعه، نیازمندی به تفکیک و تخصصی شدن پنج حوزه فردی- شخصی (فضای خصوصی)، اجتماعی-عمومی، سازمانی- اداری (اجرا)، سیاسی و در نهایت حاکمیتی در تمام دنیا احساس شده است. متاسفانه در ایران بدلیل بها دادن تفراطی به بحث ایدئولوژی و غفلت از سایر مباحث و محرکهای توسعه ای، این تفکیک پذیری با تاخر زمانی همراه بوده و با زور در حال دنباله گیری و اجرا است. نکنه جالب در این بین، هزینه گذاریهای مکرر ساختار سیاسی بر ساختار و بخش حاکمیتی کشور است. یکی برای عدم دستگیری برادرش کودتا میکند و انتخابات را تهدید به تعطیل شدن میکند و دیگری، تهدید به تحریم انتخابات با عدم صلاحیت خود مینماید و غیره. داستان آقای احمدی نژاد در ادامه بحث آورده میشود. ترفند احمدی نژاد برای عبور از فیلتر شورای نگهبان!
کد خبر: ۳۴۲۶۹۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۲/۲۶
یادداشت محمد توکلی؛
محمد توکلی، در یادداشتی با عنوان «از اول تا آخر «گاندو» راست بود!» به بهانه حاشیههای فصل دوم سریال تلویزیونی «گاندو» نوشت:
کد خبر: ۳۳۶۸۳۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۱/۲۰
دستمزدهای اجتماعی در اغما؛
تامین مسکن، آمورش و درمان، برعهده دولت است و اگر دولت سهمپذیری کافی در سبد معیشت داشته باشد بار بزرگی هم از دوش کارگران و هم از دوش کارفرمایان برداشته خواهد شد.
کد خبر: ۳۳۶۵۰۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۱/۱۸
عناوین دانشگاهی
عامل دیگر قدرتمندی و جاذبه قطب مهندسی به جز عنصر منزلت بخش، را نه فقط در ایران بل درجهان باید پدیده تکنولوژی و نقش و ماهیت آن درعصر مدرن و دنیای جدید دانست. از وقتی تخنه یا تکنولوژی بقول هایدگر بنای وجودی و اصلی خود را که همان آفرینش (پوئسیس) بود ترک کرد و روبه جاده تعرض به طبیعت وجهان نهاد، دنیا هم دنیایی دیگر شد.
کد خبر: ۳۲۹۴۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۰۵
سعدمحمدی:
مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران در جلسه بازدید استاندار یزد و هیات همراهشان از مجتمع مس سونگون، گفت: شرکت ملی صنایع مس ایران انرژیهای مورد نیاز خود یعنی آب و برق و ... را خود تامین میکند و صنعت مس در رده صنایع سازگار با کم آبی قرار دارد و بیش از ۹۰ درصد آب مصرفی در این صنعت بازیافت و به چرخه تولید باز میگردد.
کد خبر: ۳۰۶۰۶۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۷/۲۴
یادداشت محمد قربانی؛
محمد قربانی. استاد دانشگاه فردوسی مشهد معتقد است اگر موضوع تناسب در تفکر و نگرش و رفتار در نهادها و سازمانهای کشاورزی به جد مورد توجه قرار گیرد می توان کارآمدی لازم را از مدیریت بر آن در صحنه عمل مشاهده کرد بهگونهای که کمترین هزینههای اجتماعی و سازمانی بر آن تحمیل شود.
کد خبر: ۲۹۹۳۸۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
استفاده از سرمایه انسانی؛
"سواره" و "پیاده" بودن مدیران مفهومی است که در ادبیات مدیریت تجربی و البته برگرفته از مدیریت نظری از جایگاه بسیار مهمی در مدیریت موفق سازمانی بهویژه سازمانهای دولتی برخوردار است و بیشتر به این بر میگردد که در ذهن مدیر چه شبکه مدیریتی برای مدیریت سازمان، تغییرات ساختاری و تحول سازمانی شکلگرفته است و در این مسیر آیا قائل به استفاده از سرمایه انسانی روزآمد و کارآمد و سرمایه مادی در حد کفایت برای پاسخگویی به ایجاد زیرساختهای لازم برای تحول است یا خیر؟
کد خبر: ۲۹۹۳۷۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
به مناسبت روز تأمین احتماعی؛
سازمان تأمین اجتماعی بر اساس قانون موظف است هزینه درمان بیمهشده را بپذیرد؛ اما این روزها از ارائه حداقل خدمات ناتوان مانده و بیش از ۷۰ قلم از داروها از تعهدات سازمان حذف شده است.
کد خبر: ۲۸۸۷۷۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۴/۲۹
روابط عمومی بانک توسعه تعاون:
بهدوراز هرگونه افراطوتفریط و بهصورت منصفانه و یا خوشبینانه گفت که میزان اعتماد مردم به روابط عمومی تقریباً نسبی است و تا رسیدن به شرایطی که مردم روابط عمومی را بهدرستی بشناسند فاصله بسیار زیادی است.
کد خبر: ۲۷۶۷۷۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۳۰
یک مطالعه علمی نشان داد؛
اگر قرار باشد مقالهای علمی بنویسید، ترجیح میدهید با دوستتان این کار را انجام بدهید یا دشمنتان؟ یافتههای محققان نشان میدهد اگر برای بررسی پدیدهای با مخالف خود حرف بزنید، به پیشرفتهای چشمگیری دست پیدا میکنید.
کد خبر: ۲۷۵۵۲۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۲۳
بحران صندوق های بازنشستگی؛
کرونا سازمان تامین اجتماعی را به سرفه انداخته و اگر تنفس مصنوعی به این سازمان ندهند، اتفاق هولناکی میافتد.
کد خبر: ۲۷۲۸۶۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۰۹
مدیر عامل بانک پاسارگاد مطرح کرد؛
مدیرعامل بانگ پاسارگاد عصر روز سه شنبه در کنفرانس ملی فرهنگ سازمانی با رویکرد آینده پژوهی ارزشهای اجتماعی در دانشگاه خاتم با طرح این پرسش که آیا میتوان سازمانی را یافت که به مسئولیت اجتماعی خود عمل نکرده، ولی به اهداف عالی خود دست یابد، گفت: فرهنگ سازی و توسعه مفاهیم مسئولیت اجتماعی کیفیت زندگی را در جامعه افزایش میدهد.
کد خبر: ۲۵۷۱۰۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۱/۰۳
محمدعلی جنانی:
مدیرکل امور فنی مستمریهای سازمان تامین اجتماعی گفت: هر فرد بازنشسته در مشاغل سخت و زیانآور دارای ۹ سال سابقه ارفاقی، ۸۰۰ هزار تومان مستمری بیشتر، ۱۰ سال سن کمتر در زمان برقراری است. به عبارتی میانگین بازنشستگی بازنشستگان عادی ۵۹ سال و بازنشستگان سخت و زیان آور ۴۹ سال است.
کد خبر: ۲۴۹۴۸۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۲۱
شهردار تهران:
پیروز حناچی شهردار تهران حناچی، تأمین سرمایههای اجتماعی در پایتخت را یکی از وظایف قطعی سازمان فرهنگی هنری شهرداری دانست و گفت: انتظاری که از سازمان فرهنگی هنری میرود، خروجیهای فاخر و جریانسازی فرهنگی هنری در کشور است.
کد خبر: ۲۴۴۰۱۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۸/۱۹